肯定要搞啊。
这里给你讲下思路,后端先把spring cloud搭建出来,前端这里把乾坤架子搭建出来 然后你两再把持续集成一搞,前端再搞个组件库 这个时候,你给老板说,现有的情况,开发人数不足,得招人过来做这个事情 记住一点,招人的话,候选人的水平一定要那种初级的,或者中级的,千万不能比你两强 如果老板招一个人过来,你两作为技术不管三七二十一,直接给老板反馈,这个人在技术上和我们做的业务不符合 然后,最重要的一点…。
我这里想到了三个坑: 报考专业坑:特别是一些换皮专业,以及“...
我目前在一家中国人工智能领域的中型上市公司,不说名字大家估计...
终于集齐三大女神。 张靓颖的眼镜,戴与不戴真的是判若两人。...
我现在从事服装行业(内衣)。 这么说把,现在的***,想接...
家里正好就是万兆宽带,先上测速: 直观感受就是,下载和更...
我现在面现场面试,允许候选人自己带电脑(也可以用公司提供的电...
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